- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
- Công nghệ thực phẩm (241 )
- Nuôi trồng thủy sản (356 )
- Chăn nuôi (321 )
- Tin học ứng dụng (240 )
- Truyền thông - Mạng (229 )
- Điện - Điện tử (240 )
- Kế toán (284 )
- Tài chính - Ngân hàng (294 )
- Quản trị kinh doanh (312 )
- Tiếng Anh (86 )
- Kỹ thuật môi trường (213 )
- Môn đại cương (94 )
- Khoa học cơ bản (360 )
- Tài liệu tham khảo khác (261 )
Danh mục TaiLieu.VN
- Mẫu Slide Powerpoint
- Luận Văn - Báo Cáo (346704)
- Kinh Doanh Marketing (67778)
- Kinh Tế - Quản Lý (50036)
- Tài Chính - Ngân Hàng (57809)
- Công Nghệ Thông Tin (143292)
- Tiếng Anh - Ngoại Ngữ (47261)
- Kỹ Thuật - Công Nghệ (137309)
- Khoa Học Tự Nhiên (110530)
- Khoa Học Xã Hội (85272)
- Văn Hoá - Nghệ Thuật (54491)
- Y Tế - Sức Khoẻ (177214)
- Nông - Lâm - Ngư (63475)
- Kỹ Năng Mềm (29084)
- Biểu Mẫu - Văn Bản (27862)
- Giải Trí - Thư Giãn (52535)
- Văn Bản Luật (199483)
- Tài Liệu Phổ Thông (409665)
- Trắc Nghiệm Online (213578)
- Trắc Nghiệm MBTI
- Trắc Nghiệm Holland
» Từ khóa: vai trò con người
Kết quả 1-3 trong khoảng 3
-
Bài giảng Tư tưởng Hồ Chí Minh về văn hóa đạo đức và xây dựng con người mới - Tạ Văn Sang
Bài giảng Tư tưởng Hồ Chí Minh về văn hóa đạo đức và xây dựng con người mới giúp người học nắm được các kiến thức cơ bản trong nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức với vai trò sức mạnh của đạo đức, những chuẩn mực đạo đức cách mạng, các nguyên tắc đạo đức cách mạng.
34 p kgcc 26/09/2017 217 1
Từ khóa: Tư tưởng Hồ Chí Minh, Vai trò sức mạnh của đạo đức, Chuẩn mực đạo đức cách mạng, Nguyên tắc đạo đức cách mạng, Tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức, Xây dựng con người mới
-
TQM (Total Quality Management): Quản lý chất lượng đồng bộ là cách quản lý một tổ chức tập trung vào chất lượng, dựa vào sự tham gia của tất cả các thành viên của tổ chức, nhằm đạt được sự thành công lâu dài nhờ việc thỏa mãn khách hàng và đem lại lợi ích cho các thành viên của tổ chức đó và cho xã hội.
14 p kgcc 12/12/2012 232 1
Từ khóa: Quản lý theo chức năng, quản lý chất lượng, chất lượng toàn diện, vai trò con người, Tính đồng bộ, hội đồng chức năng
-
Văn hóa tổ chức doanh nghhiệp và sự thay đổi của tổ chức
Dựa trên nền tảng những giá trị mang tính bền vững biểu hiện ra trong các quy tắc, quy định, quy trình làm việc chuẩn và trong mục tiêu hành động Văn hoá doanh nghiệp có giá trị định hướng hành động và chi phối quá trình ra quyết định Văn hoá có ảnh hưởng quan trọng đến hành vi và phản ứng trong các tình huông trong hoạt động trong một tổ...
30 p kgcc 12/12/2012 243 2
Từ khóa: văn hóa của tổ chức, văn hóa doanh nghiệp, văn hóa hướng vào quyền lực, văn hóa hướng vào vai trò, văn hóa hướng vào con người, giá trị của văn hóa
Phát triển bởi Thư viện số
